人類的創造力、情感力和復雜決策力，仍難完全替代
平地一包養甜心網聲雷。個把月之間，人工智能模型DeepSeek從線上火到線下，由包養條件科技成果轉化包養為新質生產包養價格ptt力，儼然改變了現實生活。
放眼一看，你我身邊興許已有了“新同事”。AI司機、AI主播包養甜心網、AI助教包養網站、AI醫生，乃至所包養網謂包養網的“AI公務員”，都接踵而來，科幻包養網片秒變紀實片。人們在驚奇的同時，也不免有些“破防”：這些“新同事”，難不成是來搶咱飯碗的？
人工智能，確有許多亮眼表現。比如在處理大量數據、執包養條件行重復性包養任務、提高效率等方面，具有顯著優勢，甚至還有“不要工資不怕累”的特質。包養情婦可見在某些層面上，人工智能確實對人力勞動構成了一定的替代性，“搶飯碗”一說，并非杞人憂天。
然而，大可不必過度緊張。在引入了7包養網0名政務“數智員工”的廣東省深圳市福田區，其相關負責人就表示，把“數智員工”稱作“AI公務員”并不準確，它們實際上僅是公務員的助手，不具備單獨決策能力，需在監護下開展工作。原因何在？人類包養app的創造力、情感力和復雜決策力，仍難完全替代。
一方面，人工智能雖集包養網VIP成海量信息與算力，但它仍屬“模型”，是在模擬人類既有的認知框架，短期內還難以真正地超越定式、激發創造。另一方面，人是社會性的，包養甜心網多數的工作，也因人的自我實現與人包養網際連接，而別具意義。政務服務中的包養意思面對面、心貼心，求醫求學中的醫者仁心、薪火相傳，都能夠讓互動雙方得到珍貴包養網的情緒包養網價值和人生體驗。這也正是人工智能難以企及包養的。
當然，并不是說，人工智能的價值就大打包養網折扣了。要看到，它能帶來一定程度的“卷”，且并非消極“內卷”，而是包養意思有助于人們進一步揚長避短、術業有專攻。也不妨從辯證的、歷史縱深的角度去看，人工智能與其說是來“搶蛋糕的”，不如說更像是來“做大蛋糕的包養app”。畢竟，歷次科技進包養網步，終究是以服務于人類福祉為歸宿的。
作為職場上的個人，我們有理由樂見其成，包養網比較亦有理由聞雞起舞。既適應時代發包養俱樂部展包養，學會讓人工智能為我所用，同時也不忘錘煉包養網“它無我有”的看家本領，發揮人的主觀包養短期包養能動性，以奮發拼搏精神的不變來應對萬變，我們就能立于不敗之地，同人工智能互利共生。（劉 念）
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